Поделиться с другом

Скопировать ссылку на статью

Скопировано!

Месторождение «Гросс» было торжественно запущено в рамках Восточного экономического форума-2018

Лондон, Великобритания, 12 сентября 2018 г. — Торжественный запуск нового золоторудного месторождения «Гросс» в Якутии состоялся на полях Восточного экономического форума (ВЭФ) во Владивостоке в присутствии министра природных ресурсов и экологии РФ Дмитрия Кобылкина, ИО Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Владимира Солодова, заместителя министра природных ресурсов — руководителя Федерального агентства по недропользованию Евгения Киселева и генерального директора Nordgold Николая Зеленского. Запуск прошел в формате телемоста со строящимся рудником «Гросс».

Месторождение «Гросс» расположено на юго-западе Республики Саха (Якутия) вблизи от действующего рудника Nordgold «Таборный». В соответствии с Кодексом JORC 2012, по состоянию на 31 декабря 2017 года запасы месторождения составляют 4,4 млн. унций золота (прим. 136 тонн), а ресурсы — 9,74 млн. унций (прим. 302 тонны).

Общие инвестиции в строительство рудника «Гросс» оцениваются более чем в $250 млн. Предприятие обеспечит более 900 рабочих мест на весь период освоения месторождения. В ходе двухлетнего периода строительства предприятие создало более 300 временных рабочих мест. На данный момент число постоянных рабочих, обеспечивающих операционную деятельность «Гросса», составляет более 400 человека. Еще столько же будут трудоустроены на рудник до конца этого года.

«Участие руководства страны в торжественной церемонии запуска — это признание усилий нашей компании, ее вклада в развитие горнодобывающей отрасли России. «Гросс» станет одним из крупнейших золотодобывающих предприятий страны и одним из ключевых работодателей Якутии — более 900 рабочих мест обеспечит рудник в течение 17-ти лет эксплуатации.»

Николай ЗеленскийГенеральный директор Nordgold

Ключевые показатели за III квартал и 9 месяцев 2018 года

  • Коэффициент частоты травм с потерей рабочего времени (LTIFR) в III квартале 2018 г. значительно улучшился и составил 0,48. За 9 месяцев 2018 г. LTIFR снизился на 6% в годовом сопоставлении, до 1,05. Компания с глубоким сожалением сообщает о том, что в сентябре на строительной площадке рудника «Гросс» с сотрудником подрядной организации произошел смертельный случай.
  • Объем производства аффинированного золота в III квартале 2018 г. вырос на 2% в поквартальном сопоставлении на фоне прироста производства на рудниках «Нерюнгри» и «Суздаль». По итогам 9 месяцев 2018 г. производство сократилось на 6% в годовом сопоставлении, в основном вследствие увеличения объема переработки руды с более низким содержанием золота на рудниках Bissa-Bouly, Taparko и «Березитовый».
  • Новый рудник «Гросс» был официально введен в эксплуатацию в сентябре 2018 г. После выхода на расчетную мощность объем производства на руднике должен достигнуть в среднем 200 тыс. унций в год, что позволит Nordgold в общей сложности производить свыше миллиона унций в год.
  • В III квартале 2018 г. выручка сократилась на 7% в поквартальном сопоставлении, до $289,6 млн, из-за снижения средней цены реализации золота. Выручка за 9 месяцев 2018 г. сократилась на 5% в годовом сопоставлении, до $857,9 млн, из-за снижения объема продаж, частично компенсированного ростом средней цены реализации золота.
  • Себестоимость с учетом капвложений в действующие активы («AISC») за 9 месяцев 2018 г. выросла на 16% в годовом сопоставлении из-за увеличения объема капитализированных вскрышных работ на рудниках в Западной Африке и на руднике «Березитовый» в России для разноса бортов карьеров и обеспечения возможности дальнейшей добычи. В III квартале 2018 г. показатель AISC вырос на 12% в поквартальном сопоставлении из-за увеличения расходов на капитализированные вскрышные работы на рудниках в Западной Африке.
  • Показатель EBITDA за 9 месяцев 2018 г. снизился на 9% в годовом сопоставлении, до $345,5 млн, в основном из-за сокращения выручки. В III квартале 2018 г. показатель EBITDA сократился в поквартальном сопоставлении из-за снижения выручки и роста затрат.
  • Чистая прибыль по итогам III квартала 2018 г. выросла более чем втрое и достигла $53,0 млн. В основном этот результат обусловлен положительными курсовыми разницами и снижением чистых убытков по деривативу в III квартале 2018 г.
  • Денежный поток от операционной деятельности в III квартале 2018 г. вырос на 54% в поквартальном и на 13% в годовом сопоставлении, составив $114,9 млн.
  • Совет директоров объявил о выплате дивидендов в размере 2,75 цента на акцию за III квартал 2018 г. Общая сумма выплаты составит $9,3 млн.

Контакты для справок

Nordgold
Андрей Наумов
Специалист управления по связям с общественностью
Tel: +7 495 644 4473

Откликнуться на вакансию

Формат работы Контактные данные Профессиональные данные

Выберите формат работы

Введите Ваши личные данные

Введите Ваши контактные данные

Введите профессиональные данные

Прикрепите Ваше резюме

Перетащите сюда файл или

выберите файл Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf
Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf

Спасибо! Ваша заявка успешно отправлена

Наш рекрутер обработает заявку
и свяжется с вами в ближайшее время

Продолжить
close

Спасибо! Ваше сообщение отправлено.

Заявка на участие

Уважаемый соискатель,
Мы рады приветствовать Вас на первом отборочном этапе участников программы Fast Track. Пожалуйста, внимательно заполните все поля заявки. Пожалуйста, проверьте содержание еще раз перед отправкой, т.к. заявка будет отправлена сразу после нажатия кнопки и, к сожалению, вы не сможете сохранить форму и вернуться к ее редактированию позже. Мы желаем вам удачи в процессе отбора и будем рады видеть вас в Nordgold.

Загрузить фото

Контактная информация

Функция\Специальность*

В данный момент отбор ведется в 4 функциональных направлениях. Пожалуйста, выберите из списка подходящее значение.

Мобильность*

Уровень владения иностранными языками:*

Опыт работы*

Добавить еще

Загрузить вложение*

Загрузить резюме*

Загрузить резюме

Сопроводительное письмо*

Уважаемый кандидат,
Вы можете оставить сопроводительное письмо. Также вы можете ответить на следующие вопросы: Почему вы хотите работать в Nordgold? И почему вы наш лучший выбор для этой программы?

Загрузить письмо

Дополнительная информация:

Добавить еще

Укажите, пожалуйста, ресурс, откуда вы узнали о программе Fast Track: