Поделиться с другом

Скопировать ссылку на статью

Скопировано!

Производственные и ESG результаты за 2020 г.

Лондон, Великобритания, 18 января 2021г. — Nord Gold UK Societas («Nordgold» или «компания»), международная золотодобывающая компания, публикует рекордные производственные результаты и новости об охране окружающей среды, социальной ответственности и корпоративном управлении (ESG) за четвертый квартал и двенадцать месяцев, закончившихся 31 декабря 2020 года.

Ключевые показатели 2020 года:

  • Коэффициент частоты травм с потерей рабочего времени (LTIFR) улучшился до 0,14 при отсутствии смертельных случаев среди сотрудников. В 2020 г. произошел один смертельный случай с сотрудником подрядной организации на руднике Суздаль в июне 2020 г. Мы с прискорбием сообщаем об одном смертельном случае, произошедшем в январе 2021 г. на подземном руднике Ирокинда.
  • Рекордный объем производства золота в размере 1 045,6 тыс. унций золотого эквивалента, который вырос по сравнению с 2019 г. несмотря на беспрецедентную глобальную пандемию. Устойчивые производственные показатели были достигнуты в первую очередь за счет рудников Гросс, Таборный, Taparko, Ирокинда, Березитовый и Суздаль, с запасом компенсировавших снижение объема выпуска золота на других рудниках.
  • Флагманский рудник Гросс, расположенный в крайне перспективном районе Якутии, увеличил производство на 7% в годовом сопоставлении, до 278 тыс. унций. Высокий результат в основном был достигнут за счет 11-процентного увеличения мощности добычи и переработки руды в 2020 г., до 16 млн тонн в год с 14,5 млн тонн в 2019г.
  • Увеличены мощности добычи и переработки руды рудника Таборный, расположенного в горнодобывающем районе Гросс, с 5 млн до 7,5 млн тонн в год.
  • Компания поднялась до 12 позиции с 14-й в рейтинге горнодобывающих компаний России WWF.
  • В декабре 2020 года получил оценку Sustainalytics, согласно которой компания вошла в первую квартиль рейтинга сектора драгоценных металлов.
  • Nordgold намерен усилить свой Совет директоров, увеличив количество независимых неисполнительных директоров до четырех, не считая председателя, и общее количество членов Совета директоров до девяти в соответствии с Кодексом корпоративного управления Великобритании, а также приверженностью высочайшим стандартам корпоративного управления и ESG.

Обращение генерального директора

«Мы были сосредоточены на обеспечении здоровья и благополучия наших сотрудников в этот чрезвычайно сложный год, в котором мы все столкнулись с глобальной пандемией Covid-19. Я хочу еще раз поблагодарить всех наших сотрудников за то, что адаптировались к тем изменениям, что мы внедрили для борьбы с коронавирусом.

Рекордные производственные результаты, которых мы достигли несмотря на все вызовы, это прямое доказательство сплоченности нашего коллектива. В частности, рудник Гросс, который мы ввели в эксплуатацию в 2018 году, вновь перевыполнил производственный план. Кроме того, отличные результаты продемонстрировал наш рудник Тапарко в Буркина-Фасо. Это подтверждает сбалансированность нашего международного портфеля активов, в котором наши западноафриканские рудники дополнены уникальными характеристиками наших предприятий в России, в частности тем потенциалом, что мы видим в нашем горнодобывающем районе Гросс в Якутии.

В этом районе у нас сам рудник Гросс имеет значительные возможности для дальнейшего расширения, а также полным ходом идет развитие находящегося там же еще одного высококачественного проекта — Токкинский. Мы также добиваемся хороших результатов в разработке и реализации нашей ESG стратегии. Мы планируем диверсифицировать состав нашего Совета директоров, и я рад видеть улучшение наших позиций в рейтингах WWF и Sustainalytics. Мы будем стремиться сохранить эту динамику в 2021 году.»

Николай ЗеленскийГенеральный директор Nordgold

О компании Nordgold

Nordgold — международная золотодобывающая компания с объемом добычи более 1 млн унций и 8 000 тысячами сотрудников, управляющая десятью предприятиями (в России, Казахстане, Буркина-Фасо и Гвинее) и рядом перспективных проектов в Евразии, Западной Африке, Северной и Южной Америках. С момента своего основания в 2007 году, компания закрепила за собой статус мирового лидера в области строительства эталонных для индустрии крупных золотодобывающих активов, а также доказала свою приверженность принципам устойчивого развития, взаимодействию с местными сообществами и ответственному отношению к охране окружающей среды. С 2013 года Nordgold построил три золотодобывающих предприятия, включая Bissa и Bouly в Буркина-Фасо и Гросс в России.

Контакты для справок

Nordgold
Ольга Ульева
Руководитель управления по корпоративным коммуникациям
olga.ulyeva@nordgold.com

Откликнуться на вакансию

Формат работы Контактные данные Профессиональные данные

Выберите формат работы

Введите Ваши личные данные

Введите Ваши контактные данные

Введите профессиональные данные

Прикрепите Ваше резюме

Перетащите сюда файл или

выберите файл Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf
Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf

Спасибо! Ваша заявка успешно отправлена

Наш рекрутер обработает заявку
и свяжется с вами в ближайшее время

Продолжить
close

Спасибо! Ваше сообщение отправлено.

Заявка на участие

Уважаемый соискатель,
Мы рады приветствовать Вас на первом отборочном этапе участников программы Fast Track. Пожалуйста, внимательно заполните все поля заявки. Пожалуйста, проверьте содержание еще раз перед отправкой, т.к. заявка будет отправлена сразу после нажатия кнопки и, к сожалению, вы не сможете сохранить форму и вернуться к ее редактированию позже. Мы желаем вам удачи в процессе отбора и будем рады видеть вас в Nordgold.

Загрузить фото

Контактная информация

Функция\Специальность*

В данный момент отбор ведется в 4 функциональных направлениях. Пожалуйста, выберите из списка подходящее значение.

Мобильность*

Уровень владения иностранными языками:*

Опыт работы*

Добавить еще

Загрузить вложение*

Загрузить резюме*

Загрузить резюме

Сопроводительное письмо*

Уважаемый кандидат,
Вы можете оставить сопроводительное письмо. Также вы можете ответить на следующие вопросы: Почему вы хотите работать в Nordgold? И почему вы наш лучший выбор для этой программы?

Загрузить письмо

Дополнительная информация:

Добавить еще

Укажите, пожалуйста, ресурс, откуда вы узнали о программе Fast Track: