Поделиться с другом

Скопировать ссылку на статью

Скопировано!

Nordgold объявляет новую дивидендную политику

Лондон, Великобритания, 19 марта 2021 года — Международная золотодобывающая компания Nord Gold UK Societas (далее «Nordgold» или «компания») сообщает, что с целью повышения прозрачности процесса принятия решений о выплате дивидендов и предсказуемости распределения капитала, Совет директоров утвердил новую дивидендную политику:

  • По итогам финансовых результатов 2021 года только Nordgold распределит в качестве дивидендов как минимум $400 млн, которые будут выплачены двумя равными частями по итогам полугодовых и годовых результатов. Компания сообщит акционерам точные даты выплат вместе с публикацией соответствующих финансовых результатов.
  • Начиная с 2022 года, на основе финансовых результатов, Nordgold намерен распределять в качестве дивидендов как минимум 50% свободного денежного потока до учета капитальных вложений в развитие, при условии, что отношение чистого долга к EBITDA за последние 12 месяцев будет не выше 1,5.
  • За любой отчетный период, когда отношение чистого долга к EBITDA за последние 12 месяцев будет выше 1,5, Совет директоров будет действовать по своему усмотрению и может снизить дивиденды ниже целевого уровня в 50% свободного денежного потока до учета капитальных вложений в развитие;
  • Nordgold будет выплачивать дивиденды по итогам полугодия дважды в год.

При применении данной политики, Совет директоров будет принимать во внимание ряд факторов, включая макроэкономический прогноз, результаты компании, состояние бухгалтерского баланса и прогноза развития компании. Если данные факторы будут оказывать значительное влияние на компанию, то Совет директоров может действовать по своему усмотрению и пересмотреть размер дивидендов, определенный данной политикой, как в сторону повышения, так и понижения.

«Четко сформулированная дивидендная политика повышает прозрачность и подчеркивает стремление Nordgold к созданию акционерной стоимости. Значительный коэффициент выплат указывает на то, что Совет директоров удовлетворен результатами деятельности компании, а также демонстрирует приверженность Nordgold к возвращению денежных средств нашим акционерам за счет превосходных и устойчивых дивидендных выплат.»

Майкл Носсал Председатель Совета директоров

О компании Nordgold

Nordgold — международная золотодобывающая компания с объемом добычи более 1 млн унций и 8 000 тысячами сотрудников, управляющая десятью предприятиями (в России, Казахстане, Буркина-Фасо и Гвинее) и рядом перспективных проектов в Евразии, Западной Африке, Северной и Южной Америках. С момента своего основания в 2007 году, компания закрепила за собой статус мирового лидера в области строительства эталонных для индустрии крупных золотодобывающих активов, а также доказала свою приверженность принципам устойчивого развития, взаимодействию с местными сообществами и ответственному отношению к охране окружающей среды. С 2013 года Nordgold построил три золотодобывающих предприятия, включая Bissa и Bouly в Буркина-Фасо и Гросс в России.

Контакты для справок

Nordgold
Ольга Ульева
Руководитель управления по корпоративным коммуникациям
olga.ulyeva@nordgold.com

Откликнуться на вакансию

Формат работы Контактные данные Профессиональные данные

Выберите формат работы

Введите Ваши личные данные

Введите Ваши контактные данные

Введите профессиональные данные

Прикрепите Ваше резюме

Перетащите сюда файл или

выберите файл Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf
Допустимый формат файла: .pdf, .doc, .docx, .rtf

Спасибо! Ваша заявка успешно отправлена

Наш рекрутер обработает заявку
и свяжется с вами в ближайшее время

Продолжить
close

Спасибо! Ваше сообщение отправлено.

Заявка на участие

Уважаемый соискатель,
Мы рады приветствовать Вас на первом отборочном этапе участников программы Fast Track. Пожалуйста, внимательно заполните все поля заявки. Пожалуйста, проверьте содержание еще раз перед отправкой, т.к. заявка будет отправлена сразу после нажатия кнопки и, к сожалению, вы не сможете сохранить форму и вернуться к ее редактированию позже. Мы желаем вам удачи в процессе отбора и будем рады видеть вас в Nordgold.

Загрузить фото

Контактная информация

Функция\Специальность*

В данный момент отбор ведется в 4 функциональных направлениях. Пожалуйста, выберите из списка подходящее значение.

Мобильность*

Уровень владения иностранными языками:*

Опыт работы*

Добавить еще

Загрузить вложение*

Загрузить резюме*

Загрузить резюме

Сопроводительное письмо*

Уважаемый кандидат,
Вы можете оставить сопроводительное письмо. Также вы можете ответить на следующие вопросы: Почему вы хотите работать в Nordgold? И почему вы наш лучший выбор для этой программы?

Загрузить письмо

Дополнительная информация:

Добавить еще

Укажите, пожалуйста, ресурс, откуда вы узнали о программе Fast Track: